Cr\u00e9er un milieu de travail inclusif exige un engagement de la part de l\u2019ensemble de l\u2019organisation. Pour nous, chez Polaris, cela signifie continuer \u00e0 b\u00e2tir un environnement o\u00f9 chacun se sent \u00e0 l\u2019aise de partager ses id\u00e9es, de d\u00e9velopper ses comp\u00e9tences et d\u2019\u00eatre soi-m\u00eame. Nous sommes fiers de voir cet engagement reconnu par le Prix de la r\u00e9ussite pour un milieu de travail inclusif 2026 d\u00e9cern\u00e9 par RH Camionnage Canada (Trucking HR Canada).<\/p>\n
Le prix a \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9 hier soir lors du 13\u1d49 gala annuel des prix des Meilleurs employeurs des flottes de RH Camionnage Canada, \u00e0 Toronto. Nous avons \u00e9galement re\u00e7u notre prix de Meilleur employeur d\u2019exception pour une 9\u1d49 ann\u00e9e cons\u00e9cutive, soulignant notre engagement continu envers notre personnel et nos pratiques en mati\u00e8re de milieu de travail.<\/p>\n
Nous sommes fiers de recevoir cette reconnaissance, car elle refl\u00e8te le type de milieu de travail que nous nous effor\u00e7ons de b\u00e2tir chaque jour. Notre \u00e9quipe des ressources humaines et nos dirigeants jouent un r\u00f4le essentiel pour veiller \u00e0 ce que chacun se sente \u00e9cout\u00e9, respect\u00e9 et en mesure de donner le meilleur de lui-m\u00eame au travail. Lorsque les gens savent qu\u2019ils ont leur place, c\u2019est l\u2019ensemble de l\u2019organisation qui en b\u00e9n\u00e9ficie, a d\u00e9clar\u00e9 Dave Cox, chef de la direction de Polaris Transportation Group.<\/p>\n
Cette reconnaissance t\u00e9moigne des efforts collectifs qui fa\u00e7onnent notre culture d\u2019entreprise, qu\u2019il s\u2019agisse des programmes d\u00e9velopp\u00e9s par notre \u00e9quipe des ressources humaines ou de la fa\u00e7on dont nos employ\u00e9s se soutiennent au quotidien. Nous savons que l\u2019inclusion exige des efforts constants, et nous demeurons d\u00e9termin\u00e9s \u00e0 cr\u00e9er un environnement o\u00f9 les diff\u00e9rentes perspectives sont accueillies \u00e0 bras ouverts et o\u00f9 chacun a l\u2019espace n\u00e9cessaire pour s\u2019\u00e9panouir.<\/p>\n
\u00c0 mesure que notre \u00e9quipe grandit, nous continuerons \u00e0 veiller \u00e0 ce que l\u2019inclusion se refl\u00e8te dans notre fa\u00e7on de collaborer, de nous soutenir et de rendre les possibilit\u00e9s d\u2019avancement accessibles \u00e0 l\u2019\u00e9chelle de l\u2019organisation.<\/p>\n
Nous aimerions remercier RH Camionnage Canada de rassembler l\u2019industrie pour c\u00e9l\u00e9brer ces r\u00e9alisations. F\u00e9licitations \u00e0 toutes les flottes r\u00e9compens\u00e9es pour leurs contributions remarquables \u00e0 l\u2019industrie canadienne du camionnage.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Cr\u00e9er un milieu de travail inclusif exige un engagement de la part de l\u2019ensemble de l\u2019organisation. Pour nous, chez Polaris, cela signifie continuer \u00e0 b\u00e2tir un environnement o\u00f9 chacun se sent \u00e0 l\u2019aise de partager ses id\u00e9es, de d\u00e9velopper ses comp\u00e9tences et d\u2019\u00eatre soi-m\u00eame. Nous sommes fiers de voir cet engagement reconnu par le Prix … <\/p>\n